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人事经理 (常州新北区)
薪资:15-20K
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年龄要求:
简介:
岗位职责: 1.了解所支持研发部门的业务状况和团队运作状况,理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施; 2.针对业务团队情况,清晰胜任力素质模型,设计人员成长路径及人员培养方案,有效制定和实施人才发展计划并跟进实施; 3.为团队的发展提供支持,应用专业理论、方法、工具,为业务团队提供...
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氢燃料电池工程师(常州武进区)
薪资:15-22K
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年龄要求:
简介:
职位信息 1. 负责氢燃料电池质子交换膜产品开发,数据采集,分析和工艺优化; 2. 负责制备各类高分子材料及测试其物理化学性质; 3. 负责质子交换膜各种性能的测试,MEA的制备及相关仪器的操作; 4. 负责氢能源燃料电池质子交换膜相关领域市场对接和技术服务; 5. 跟踪国内外氢能源电池关...
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硬件设计主管(常州金坛区)
薪资:20-25K
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年龄要求:
简介:
工作职责: 1.据设计输入文件编写硬件需求分析、硬件方案设计、原理图设计、PCB图设计(4~6层板为主) 2.公司产品相关的新器件研究; 3.编制板级电路模块测试大纲(含测试工况、用例、测试点、结果判定标准)。 4.指导测试工程师完成板级电路模块测试并核对测试报告。 5.产品生产文件的编制...
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质量总监(常州新北区)
薪资:25K-35K
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年龄要求:
简介:
工作内容: 1.参与新项目开发阶段的供应商选择,按照公司流程对潜在供应商进行审核; 2.运用APQP工具,及时跟进负责新零件的项目开发,能及时识别风险,进行风险预警; 3.负责分管零部件的PPAP签署,早期生产遏制,按节拍生产验证等; 4.负责开展供应商过程审核(PCPA)、产品审核及体系审...
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项目经理 (汽车电子行业,常州新北区)
薪资:20-28K
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年龄要求:
简介:
工作内容: 1、负责公司产品整体的项目推进工作; 2、负责在PCM系统中编制项目计划,控制和监督项目任务的执行情况; 3、负责推进协调项目问题解决、把控项目关键节点及潜在风险点; 4、负责内外部的工作沟通及资源协调,满足客户需求。 任职要求: 1、 本科及以上学历,电子或机械类相关专...
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电子硬件工程师(新北区)
薪资:15-18K
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年龄要求:
简介:
工作内容: 1. 基于客户需求与输入分析,配合完成产品的前期评估及报价; 2. 根据技术要求,完成电路的设计,仿真,并生成报告; 3. 电路设计过程中相关文件的编制、并完成硬件调试; 4. 提交实验大纲、测试计划给实验工程师,EMC实验的整改; 5. 批产项目的异常维护、支持故障件的分析;...
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嵌入式软件开发经理(北京海淀区)
薪资:30-45K,13薪
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年龄要求:
简介:
工作内容: 1、设计、开发、测试、维护满足行业标准要求的汽车电子基础层软件; 2、配合不同单片机平台、控制器平台进行软件开发、优化、移植; ...
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销售副总(常州武进区)
薪资:30-40K+股权激励
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年龄要求:
简介:
职位描述: 1.全面负责公司的销售工作; 2.带领团队完成公司年度销售目标; 3.负责销售团队的日常运营管理工作; 4.根据公司研发产品制订市场与客户的开拓计划并实施; 5.协助做好新项目开发的相关工作; 6.公司安排的其他相关工作。...
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应用工程师(材料方向)(武进区)
薪资:15-20K
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年龄要求:
简介:
职位描述 1、主要负责新产品的打样、试验、报告,对外跟客户技术方面交流以及车间生产方面的管理 2、负责公司产品分析相关工作; 3、负责相关新产品前期资料收集理设计,参与结构设计; 4、负责相关新产品实验设计,跟踪实验结果; 5、配合销售部门进行新产品宣讲; 6、配合售后对使用过程中的问题...
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生产经理(汽车电子行业)(金坛区)
薪资:30K+
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年龄要求:
简介:
岗位职责 1、负责工厂的建设规划和?常运营管理,并参与制定公司战略与年度经营计划,做好产能建设,达到按时完成月度生产目标、制定并落实计划实施的各项保障措施的效果; 2、牵头梳理工厂管理制度,制定或完善相关生产标准或各项规章制度。定期组织安全培训,提高员工安全生产意识、积极学习现代的经营管理理念;...
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共
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10
条